140 jednoduchých poselství pro začínající lídry: 140 užitečných poselství pro začínající lídry a lídry v přechodném období: 140 praktických poselství pro začínající lídry a lídry v přechodném období

Recenze čtenářů

Kniha Eddieho Turnera „140 jednoduchých poselství“ je stručný a působivý průvodce pro začínající vedoucí pracovníky, plný motivačních citátů, osobních příběhů a otázek k zamyšlení. Čtenáři ocení její jednoduchost, praktickou moudrost a poutavé uspořádání, které vybízí k zamyšlení a osobním poznámkám. Slouží jako zdroj inspirace i praktický nástroj pro rozvoj vůdcovství.

Silná a stručná sdělení, vybízí k zamyšlení a osobnímu zapojení, vhodné pro vedoucí na všech úrovních, rychlé čtení, praktické rady, obsahuje prostor pro deník, dobře strukturovaný a stravitelný obsah, sympatický autor s osobními příběhy, využitelné postřehy, ke kterým se lze vracet.

Některým čtenářům může připadat příliš stručná a chtějí hlouběji prozkoumat koncepty. Jednoduchost se nemusí líbit těm, kteří hledají komplexní pojednání o leadershipu.

(na základě 33 hodnocení čtenářů)

Původní název:

140 Simple Messages To Guide Emerging Leaders: 140 Actionable Leadership Messages for Emerging Leaders and Leaders in Transition

Obsah knihy:

Vedení je jednou z nejstarších profesí na světě. Existuje nespočet zdrojů, kde se lze o leadershipu dozvědět a podrobně jej studovat. V této knize není mým cílem poskytnout vědecký svazek, ale spíše poskytnout začínajícím vedoucím jednoduchá poselství pro vedení a úspěch. Činím tak prostřednictvím 140 jednoduchých poselství, která mi pomohla orientovat se v životě.

Někteří se ptají, proč poskytuji 140 poselství? Proč nepoužít tradiční čísla, jako je pět, deset nebo 100? Odpověď je velmi jednoduchá. Žijeme v době, kdy Twitter a jeho omezení na 140 znaků (nyní 280) využívají vedoucí pracovníci ve všech oblastech života a na všech úrovních organizací. Někteří vedoucí pracovníci používají Twitter příkladně, jiní méně příkladně. Mým cílem je využít ducha doby, ve které žijeme, a ukázat, jak mohou vedoucí pracovníci pomocí omezeného počtu znaků, které Twitter umožňuje, sdělovat silná sdělení, která mají pozitivní dopad na životy lidí. Z tohoto důvodu tento akční deník pro lídry obsahuje 140 sdělení v délce Twitteru napsaných jako průvodce pro začínající lídry, jak žít, učit se a rozvíjet sebe i ostatní na jejich cestě k úspěchu.

Kromě toho jsem se přesvědčil o síle dobře vytvořených krátkých zpráv z jiného důvodu. Rok jsem přispíval do časopisu Forbes. Jako člen Rady trenérů Forbesu jsem během tohoto roku přispěl do třiceti rubrik s otázkami a odpověďmi. Odpovědi na otázky a odpovědi, které jsem zasílal do Forbesu, musely mít maximálně 400 znaků. To je o něco delší než nový limit 280 znaků na Twitteru. Některé ze sloupků, v nichž jsem se objevil, si přečetlo jen 2 000 lidí. Můj nejoblíbenější sloupek si však přečetlo více než 30 000 lidí. To jasně ukazuje, že lidé v našich stručných sděleních našli hodnotu a sdíleli je s ostatními. Proto jsem přesvědčen, že hodnotu mají i poselství obsažená v této knize, která je koncipována jako praktický deník pro vůdce.

Kniha 140 jednoduchých poselství pro začínající lídry je součástí řady THiNKaha, jejíž tenké a praktické knihy obsahují 140 promyšlených AHA poselství. Zvyšte svůj vliv na internetu tím, že si pořídíte AHAknihu, a snadno sdílejte citáty z této knihy na Twitteru, Facebooku, LinkedIn a Google+ prostřednictvím tohoto odkazu: http: //aha. pub/EmergingLeaders.